案情回顾

　　李先生在穿行某饭店停车场南侧出入口的人行横道时，被停车场出口落下的挡车杆砸伤头部，后被路人送医处理。事后，停车场管理公司表示可以赔偿基础的医疗费。李先生认为，事发地点无人员管理、无安全警示、无阻隔行人的措施保护，事发时也未能及时救助，该饭店存在管理漏洞及安全隐患，对事故发生具有不可推卸的责任，因此诉至法院要求饭店赔偿4万余元。饭店辩称，己方未实施侵权行为，停车场由其他公司实际管理，李先生起诉主体有误，申请法院追加停车场管理公司作为被告参加诉讼，李先生受伤是因跨过机动车减速坎，进入行车道抢行的自身过错所致，应自行承担全部责任。法院经审理，最终判决饭店赔偿李先生1万余元。

　　法律提示

　　法院审理后认为，某饭店是停车场的使用权人及管理人，且该停车场主要用于饭店顾客停车，饭店将停车场委托其他公司管理并非其不承担安全保障义务的理由。事发时，停车场出口的栏杆设置存在一定隐患，且未有安全警示标识，饭店在事发后未对李先生进行及时救助，因此法院认定饭店未尽安全保障义务。同时考虑李先生穿越停车场出入口时未注意路况，偏离人行横道，自身具有一定过错，法院最终判决饭店承担70%赔偿责任。

　　根据民法典第一千一百九十八条中的规定，经营场所、公共场所的经营者、管理者未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。安保义务属于法定义务，因此，即使上述经营者、管理者通过“外包”“委托管理”等形式将部分或全部安全保障的义务转由他人履行，也仅限于双方内部约定，不能据此免责。

　　笔者在此也向诸如上述饭店这类将安全保障义务“外包”“委托管理”的单位建议，应增强对受托单位的监管，督促安全保障义务的履行，在风险区域周边布置警示标识，完善事后救助机制。同时也提醒广大行人要注意自身行路安全，在停车场切勿盲目抢行，如果遇上类似事故，也可根据民法典规定及时维权，保护自身合法权益。

（王子葭：北京市海淀区人民法院）

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